Supervision und Coaching dienen der systematischen Reflexion des beruflichen Handelns. "Supervision schließt daher die Auseinandersetzung mit dem Auftrag der Kirche und dem persönlichen Glauben ein. Supervision dient folgenden Zielen:
- der Integration von theoretischem Wissen und praktischer Erfahrung und damit der Vertiefung der Fachkompeten
- der Auseinandersetzung mit Inhalten, Gefühlen, Werthaltungen und Glaubensfragen
- der Reflexion institutioneller und gesellschaftlicher Bedingungen des Berufsfeldes.“ [1]